ภาระสองเท่า: ผู้หญิงดูแลทุกอย่าง - แต่ไม่มีใครสนใจพวกเขา

บทสนทนากับศ. ดร. Gabriele Winker เกี่ยวกับภาระสองเท่าของผู้หญิงและวิกฤตที่สิ่งนี้จะนำเราอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ Winker สอนการยศาสตร์และเพศศึกษาที่ TU Hamburg-Harburg อายุ 60 ปีทำงานอยู่ในเครือข่าย "Care Revolution" ซึ่งสนับสนุนเงื่อนไขที่ดีกว่าสำหรับงานดูแลที่ไม่มีค่าจ้างและจ่ายเงิน

ChroniquesDuVasteMonde ผู้หญิง: เหนือสิ่งอื่นใดผู้หญิงหลายคนรู้สึกว่าพวกเขามีเวลาน้อยเกินไปที่จะตอบสนองทุกความต้องการของครอบครัวและอาชีพของพวกเขา พวกเขาอ้างว่านี่ไม่ใช่ปัญหาของแต่ละบุคคล แต่เป็นข้อผิดพลาดของระบบ

Gabriele Winker: ข้อผิดพลาดคือการจ้างงานที่เป็นประโยชน์จะเพิ่มมากขึ้นเรื่อย ๆ ในขณะที่งานครอบครัวไม่ลด ผู้ที่ทำงานและห่วงใยผู้อื่นมีงานไม่สิ้นสุด นี่เป็นเรื่องจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งกับผู้หญิงที่แม้ในขณะที่พวกเขากำลังทำงานยังคงมีงานดูแลส่วนใหญ่ที่ยังไม่ได้รับค่าจ้าง

สิ่งนี้เป็นของอะไรกันแน่?

งานการดูแลเรียกว่างานดูแลหมายถึงกิจกรรมทั้งหมดที่เราดูแลผู้อื่นหรือตัวเราเอง

มันทำงานเพื่อดูแลตัวเองเหรอ?

หากการดูแลตนเองทำหน้าที่รักษาความสามารถของเราในการทำงานและแข่งขันใช่ การฟื้นฟูและการรักษาจะได้รับค่าตอบแทนน้อยลงและไม่บ่อยนักและคุณไม่สามารถพักผ่อนกับเงินบำนาญคนพิการ: เราคาดว่าจะอยู่ในสภาพที่เหมาะสมและดำเนินการศึกษาตลอดชีวิตของเรา เพียงอย่างเดียวนั้นเป็นข้อกำหนดจำนวนมาก

พวกเราส่วนใหญ่ใส่ใจผู้อื่น
แน่นอนและถ้าหากเราดูแลครอบครัวด้วยกันเลี้ยงดูลูก ๆ เลี้ยงดูญาติหรือช่วยเหลือเพื่อนการดูแลตนเองก็ง่าย สำหรับการพักผ่อน - สำหรับกิจกรรมที่บริสุทธิ์ในตัวเองโดยไม่ต้องมีข้อกำหนดด้านประสิทธิภาพ - เกือบจะไม่มีเวลา เราประหลาดใจว่าทำไมคนงานมากเกินไปและความเจ็บป่วยทางจิตเพิ่มมากขึ้นเรื่อย ๆ สถิติแสดงให้เห็นว่าในประเทศเยอรมนีผู้ใหญ่ให้งานดูแลที่ไม่ได้รับค่าตอบแทนมากกว่างานที่ได้รับค่าจ้างถึง 1.4 เท่า อย่างไรก็ตามเรากำลังพูดถึงเฉพาะเกี่ยวกับภาระของการจ้างงานที่เป็นประโยชน์

เหตุใดการดูแลจึงไม่ได้เกิดจากวิสัยทัศน์ทางสังคม

ฉันจะบอกว่า: เธอไม่เคยสนใจ เพราะงานการดูแลนั้นถือเป็นเรื่องของผู้หญิงอย่าง Das-kann-doch-any-work ในอดีตเป็นธรรมเนียมที่ผู้หญิงจะต้องรับผิดชอบงานครอบครัวและงานบ้านคนเดียวและมีแนวโน้มที่จะได้รับงานที่ทำกำไรได้มากกว่าผู้ชาย นั่นคือสิ่งที่การเคลื่อนไหวของผู้หญิงคนที่สองต้องการเปลี่ยนในช่วงปลายทศวรรษ 1960 ผู้หญิงเช่นผู้ชายควรมีรายได้มีอิสระและสามารถใช้ทักษะในการทำงานได้

ตอนนี้เราต้องตระหนักว่าแม้ว่าเราจะประสบความสำเร็จในการลดความหลากหลายในการเข้าถึงอาชีพของผู้หญิงและผู้ชายและนั่นเป็นสิ่งที่ดี แต่ตอนนี้เรากำลังเผชิญกับข้อ จำกัด ใหม่

ข้อ จำกัด ใดที่?

ตัวอย่างเช่นการบังคับให้ทำงานสองครั้งพร้อมกันผู้ที่ทำงานและผู้ดูแล: ผู้หญิงและผู้ชายควรสามารถเลี้ยงตนเองได้เช่นเดียวกับระบบเศรษฐกิจแบบเสรีนิยมใหม่ของเราเพียงอย่างเดียวดังนั้นถ้าเป็นไปได้ทั้งเต็มเวลาทำงานเต็มเวลา งานดูแลที่ค้างชำระพวกเขาควรสร้างโดยบังเอิญ ดังนั้นจึงเป็นที่ต้องการทางการเมืองและในทศวรรษที่ผ่านมาก็ค่อยๆบังคับใช้

ในทางใด
จนถึงปี 1970 มีการปกครองโดยเฉพาะอย่างยิ่งใน FRG และประเทศที่ใช้ภาษาเยอรมันอื่น ๆ ในตะวันตกโมเดลคนหาเลี้ยงครอบครัวดังนั้นความคิดที่ว่ามีคนหาเลี้ยงครอบครัวในครอบครัวมักเป็นผู้ชายและภรรยาอยู่ที่บ้าน

จากนั้นจุดจบของลัทธิคอมมิวนิสต์ก็คือ GDR และสงครามเย็น

โลกาภิวัตน์ทวีความรุนแรงมากและด้วยการแข่งขันทางเศรษฐกิจระดับโลก นั่นหมายความว่ารูปแบบโภชนาการครอบครัวมีราคาแพงเกินไป มันขึ้นอยู่กับความจริงที่ว่าเงินเดือนที่จ่ายให้คนชั้นกลางถึงล่างซึ่งเพียงพอที่จะทำให้ครอบครัวหลาย ๆ ค่าแรงครอบครัวที่เรียกว่า

พวกเราสตรีนิยมได้ประณามว่าผู้หญิงที่เลิกงานที่บ้านจะอยู่เหนือความสนใจของ บริษัท เพราะนั่นจะเป็นทางออกที่ถูกที่สุดสำหรับพวกเขา แต่เราคิดผิด

"ด้วยเงินเดือนปัจจุบันคุณไม่สามารถให้อาหารใครได้"

ในสิ่งที่วิธี?

ระบบที่ถูกกว่าและให้ผลกำไรมากขึ้นคือเมื่อคนทำงานทุกคนได้รับการว่าจ้างอย่างเป็นประโยชน์และดูแลพวกเขาด้วย เพราะคุณสามารถจ่ายค่าแรงที่ต่ำลง ดังนั้นจึงค่อยมาลดค่าจ้างจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงทศวรรษ 2000 ถึง 2009 วันนี้มีเงินเดือนหนึ่งคนสามารถmiternährenสองหรือสี่คนอื่น ๆ ใช่เพียงกับผู้มีรายได้สูงสุด

มันไม่ได้เป็นความก้าวหน้าทางสังคม แต่เป็นแนวคิดเสรีนิยมใหม่ที่ทำให้ผู้หญิงทำงานเป็นอุดมคติ

ใช่แล้วทันใดนั้นผู้หญิง "อิสระ" และ "การตัดสินใจด้วยตนเอง" ก็ทำเรื่องอร่อยมากโดยการเมือง การเคลื่อนไหวของผู้หญิงยินดีต้อนรับโอกาสในการทำงานที่ดีขึ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อเด็กสาวรุ่นที่มีการศึกษาดีอยู่ในช่วงเริ่มต้น: ล้วน แต่อยู่ในโลกของมืออาชีพและแสดงให้เห็นว่าเราทำได้ - นั่นคือสิ่งที่เราต้องการ!

การเคลื่อนไหวของผู้หญิงได้กลายเป็นเครื่องมือของนโยบายเศรษฐกิจเสรีนิยมใหม่?

บางคนเห็นว่าเป็นอย่างนั้นเช่น Nancy Fraser นักสังคมวิทยาที่มีชื่อเสียงของสหรัฐอเมริกา อย่างไรก็ตามเราต้องระลึกไว้เสมอว่าการเคลื่อนไหวทางสังคมทุกครั้งที่เหมือนกับการเคลื่อนไหวของผู้หญิงนั้นไม่ใช่การเคลื่อนไหวส่วนใหญ่และยังประสบความสำเร็จน่าจะเป็นหนี้เรื่องนี้เนื่องจากความจริงที่ว่าเป้าหมายของมันยังเป็นประโยชน์ต่อกลุ่มอื่น ๆ

แน่นอนเราได้ตระหนักว่าสายเกินไปที่งานการดูแลก็เป็นของการสนทนาเรียกร้องสิทธิสตรีอีกครั้ง: การได้รับการดูแลและการดูแลผู้อื่นเป็นความต้องการขั้นพื้นฐานของมนุษย์ แต่ใครจะทำอย่างนั้นถ้าทุกคนต้องได้รับเงินตลอดเวลา?

ดังนั้นกลับไปที่การแต่งงานของแม่บ้าน?

เลขที่ แต่การเดินอย่างต่อเนื่องในวงล้อแฮมสเตอร์ไม่ได้เป็นอิสระเช่นกัน และผู้หญิงส่วนใหญ่ทำเช่นนั้นเว้นแต่พวกเขาจะมีสินทรัพย์ - หรือเป็นสามีที่มีรายได้ดีมาก

แม้แต่สามีที่มีรายได้ดีก็ไม่ได้เป็นผู้รับประกันการคุ้มครองตลอดชีวิตอีกต่อไปตั้งแต่การปฏิรูปกฎหมายการบำรุงรักษาปี 2008

กฎหมายฉบับนี้เป็นผลมาจากนโยบายครอบครัวเสรีนิยมใหม่ ที่ยังอยู่ภายใต้ Gerhard Schröderว่า "โง่" ทันใดนั้นมันก็กลายเป็นสิ่งสำคัญในแง่ที่ว่ามันกลายเป็นวิธีการบังคับใช้นโยบายเศรษฐกิจแบบเสรีนิยมใหม่ซึ่งถูกนำมาใช้ผ่านกฎหมายการบำรุงรักษาใหม่และมองเห็นได้อย่างหนาแน่นสำหรับผู้หญิง

"การแต่งงานส่วนใหญ่เป็นการแต่งงานแบบครึ่งทาง"

เฉพาะที่แทบจะไม่มีใครสังเกตเห็น

และเมื่อเราสังเกตเห็นว่ามันสายเกินไป ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมาหลักการเสรีนิยมใหม่ของความรับผิดชอบส่วนบุคคลทั้งหมดก็ได้นำไปใช้ในครอบครัวเช่นกัน รัฐทำให้ชัดเจน: การแต่งงานไม่ใช่การป้องกันความเสี่ยงคุณต้องสามารถดูแลตัวเองได้ตลอดเวลา นั่นคือการเรียกร้อง

ความจริงนั้นแตกต่าง: การแต่งงานส่วนใหญ่ที่มีลูกคือการแต่งงานแบบครึ่งทางที่ยังคงได้รับประโยชน์จากการแยกพิธีวิวาห์ ชายคนนั้นหางานเต็มเวลาพอสมควรภรรยาทำงานนอกเวลา เพราะอย่างอื่นงานดูแลครอบครัวยากที่จะจัดการ

มันใช้งานได้ดีจนกระทั่งการแต่งงานล้มเหลวจากนั้นผู้หญิงหลายคนหลบหนีจากสังคม

ผู้ปกครองคนเดียวอยู่ในหมู่ผู้ประสบมากที่สุด แม้ว่ามากกว่าร้อยละ 40 ของผู้ปกครองคนเดียวจะได้รับ Hartz IV แต่มีเพียงหนึ่งในสามเท่านั้นที่ไม่ได้รับการจ้างงานอย่างเป็นประโยชน์ งานพาร์ทไทม์อีกอันที่สามครั้งที่สามแม้กระทั่งงานเต็มเวลา? แต่เนื่องจากหลายคนได้รับค่าแรงขั้นต่ำเท่านั้นเงินจึงยังไม่เพียงพอ ดังนั้นพวกเขาจึงต้องพึ่งพาการสนับสนุนจากรัฐบาล

ดังนั้นระบบจึงไม่ทำงานเลยแม้ว่าผู้ปกครองส่วนใหญ่คนเดียวกำลังทำสิ่งที่พวกเขาคาดหวังว่าจะทำอย่างแน่นอนพวกเขาพยายามจัดหาวิถีชีวิตของตนเอง และการเลี้ยงลูก - นั่นก็เป็นผลประโยชน์ทางเศรษฐกิจซึ่งต้องการคนงานและผู้บริโภคใหม่

"ค่าเผื่อผู้ปกครองต่อต้านสังคม"

ท้ายที่สุดสิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการดูแลเด็กก็ขยายไปถึงเด็กอายุต่ำกว่าสามขวบด้วย

การสนับสนุนจากครอบครัวเกิดขึ้นเสมอที่เศรษฐกิจมีความสนใจและชุมชนธุรกิจมีความสนใจในการรักษาแรงงานที่มีทักษะในตลาดแรงงาน นั่นคือเหตุผลที่มาตรการเหล่านี้ให้ประโยชน์เหนือคู่สมรสที่ได้รับการฝึกฝนมาเป็นอย่างดี เงินสงเคราะห์จากผู้ปกครองในรูปแบบปัจจุบันเป็นสิ่งที่ไม่เป็นมิตรที่สุดที่ฉันเคยพบเมื่อไม่กี่ปีที่ผ่านมา

ทำไม?

เพราะนั่นหมายความว่าเด็ก ๆ จะมีค่าเมื่อแรกเกิดและนั่นคือสิ่งที่ดีกว่าที่พ่อแม่จะได้รับ ค่าเผื่อผู้ปกครองจะขายเป็นค่าทดแทน มันได้รับการสนับสนุนทางภาษีโดยไม่ใช่จากระบบประกันสังคมซึ่งเป็นฐานเงินเดือนซึ่งจ่ายแตกต่างกัน ข้อความ: ผู้หญิงที่มีคุณสมบัติเหมาะสมของคุณรับลูกคุณอาจได้รับอนุญาตให้อยู่บ้านในปีแรก แต่จากนั้นให้พวกเขาไปที่ศูนย์ดูแลกลางวันและทำงานต่อไป รัฐสนับสนุนคุณ - แต่เป็นเพียงผู้ที่ผ่านการรับรอง

"งานการดูแลนั้นเป็นการเอาต์ซอร์ซ - ในแง่ที่ไม่ดี"

แต่โปรดจำไว้ว่าในบางจุด: ความมุ่งมั่นอย่างเต็มที่ในงานและในเวลาเดียวกันกับครอบครัวแม้จะมี Kita ที่อยู่ภายใต้ความพยายามอย่างยิ่งใหญ่

นั่นเป็นเหตุผลที่ผู้ที่สามารถจ่ายได้จะประหยัดงานการดูแล พวกเขาจ่ายเงินให้คนอื่นเพื่อนำพวกเขาออกไป: รับเลี้ยงเด็กทำความสะอาดผู้หญิงสอนผู้ดูแลผู้สูงอายุ ส่วนใหญ่ของงานเหล่านี้ผิดปกติไม่ดีและไม่จ่ายเงินไม่มีสิทธิ์ได้รับวันหยุดหรือจ่ายค่าแรงไม่มีประกันสังคมไม่มีใครสนใจ: เรื่องอื้อฉาวซึ่งฉันเชื่อว่าจะต้องทนเพราะทั้งระบบจะไม่ทำงานอย่างอื่น

เพราะมันจะแพงเกินไปสำหรับครอบครัวส่วนใหญ่?

ใช่ ในทางกลับกันพวกเขาต้องการความช่วยเหลือนี้หากผู้ปกครองทั้งสองทำงานและคุณยายไม่อยู่ใกล้ ๆ หรือไม่เหมาะสม หลายคนที่จ้างคนเช่นนี้มีสำนึกผิดชอบชั่วดี? อย่างไรก็ตามพวกเขาเพียงแค่เล่นเกมกับพวกเขา นี่แสดงให้เห็นว่าความทุกข์น้อยที่สุดในระบบนี้ประสบความสำเร็จอย่างมืออาชีพ - แต่ด้วยค่าใช้จ่ายของผู้อื่น

นอกจากนี้เรายังนำผู้ดูแลจำนวนมากจากภูมิภาคที่มีค่าจ้างต่ำกว่าของเราเช่นจากยุโรปตะวันออก ลูกของพวกเขาจะต้องได้รับการดูแลจากญาติเรานำเข้างานการดูแลจากต่างประเทศซึ่งหายไป ณ จุดนั้น

จากนั้นมีหลายคนที่ไม่สามารถช่วยเหลืองานดูแลได้

อะไรจะกลายเป็นภาระสองเท่าที่รุนแรงเมื่อทั้งพ่อและแม่ต้องทำงานที่ได้รับค่าจ้างจำนวนมากเพราะพวกเขาอยู่ในกลุ่มผู้มีรายได้น้อยที่พยายามต่อสู้โดยไม่ได้รับการสนับสนุนจากรัฐ เหล่านี้รวมถึงผู้ที่พยายามหารายได้ครอบครัวที่มีสองหรือสามงาน ผู้ปกครองเหล่านี้มีเวลาน้อยในการดูแลไม่ใช่สำหรับตัวเอง แต่มักจะน้อยเกินไปสำหรับเด็ก - โดยมีผลที่ตามมาสำหรับการพัฒนาและอาชีพการศึกษา

แม่บ้านเป็นกบฏที่แท้จริงในทุกวันนี้หรือไม่?

คุณไม่สามารถติดตามคำพูดพึมพำดังกล่าวได้ - พวกเขานำไปสู่ผู้หญิงที่เล่นต่อกันเท่านั้น ฉันอยากจะเน้นย้ำอย่างอื่นแทน: มนุษย์ไม่ใช่คนอิสระที่ทำงานด้วยวิธีนี้สะสมเงินและทำให้มีความสุข

แต่?

ฉันเชื่อว่าเราทุกคนต้องการการดูแล ไม่เพียง แต่เด็กผู้สูงอายุและผู้ป่วย แต่ยังรวมถึงผู้ใหญ่ที่มีสุขภาพดีทุกคน และเรารู้สึกว่าจำเป็นต้องดูแลคนอื่น การได้รับการดูแลและเอาใจใส่ซึ่งกันและกัน - นั่นคือสิทธิมนุษยชนขั้นพื้นฐานที่ควรเป็นศูนย์กลางของการดำเนินการทางการเมือง คำถามคือเราจะจัดการให้ทำงานสั้นลงได้อย่างไรเพื่อให้มีเวลาเพียงพอสำหรับการดูแลที่ไม่ได้รับค่าจ้าง

"ฉันเป็นผู้มีรายได้ขั้นพื้นฐานอย่างไม่มีเงื่อนไข"

คุณแนะนำอะไร

การแปลงร่างของคู่สมรสแยกเป็นครอบครัวเดียวกัน ลดเวลาทำงานปกติลงเหลือ 30 ชั่วโมง การแนะนำค่าแรงขั้นต่ำที่ทนทานต่อความยากจน ฉันยังชอบการแนะนำของรายได้ขั้นพื้นฐานที่ไม่มีเงื่อนไข นั่นไม่ได้แก้ปัญหาทั้งหมด แต่มันจะเป็นรูปแบบที่ดีของการรักษาความปลอดภัยขั้นพื้นฐาน

ใครควรเป็นผู้จ่ายทั้งหมดนี้?

ฉันยังไม่เสร็จ! เพราะหลังจากการทำงานการดูแลที่ไม่ได้รับค่าตอบแทนมาหัวข้อถัดไป - สภาพการทำงานที่ไม่ดีในงานดูแลที่ต้องจ่ายเงินในโรงพยาบาลสถานรับเลี้ยงเด็กกลางวันสถานพยาบาลโรงเรียนในงานสังคมสงเคราะห์

ลองดูที่พยาบาลผู้สูงอายุ! งานที่มีค่ามากที่สุดและสำคัญที่สุด แต่ได้รับอีกครั้งโดยเฉลี่ย 500 ยูโรต่อเดือนน้อยกว่าพยาบาลที่ได้รับค่าจ้างต่ำดังนั้นจึงมีเงินเหลือน้อย และพวกเขาอยู่ภายใต้ความเครียดอย่างต่อเนื่องเพราะพนักงานสั้นเกินไป: ในอาชีพใด ๆ จำนวนความเจ็บป่วยทางจิตจะสูงขึ้น

เราต้องการเด็ก ๆ พวกเขายังลงทุนอยู่ แต่ผู้สูงอายุดูไร้ประโยชน์อย่างสมบูรณ์ในสังคมที่มุ่งเน้นผลกำไรดังนั้นพวกเขาจึงประหยัดได้มากที่สุด

อัตราการประกันการดูแลพยาบาลเพิ่งเพิ่มขึ้น

หลังจากที่ทุก แต่นั่นไม่ได้เปลี่ยนความจริงที่ว่าการประกันการดูแลระยะยาว - ซึ่งแตกต่างจากการประกันสุขภาพ - ถูกนำมาใช้ในปี 1995 เป็นประกันที่ครอบคลุมบางส่วนหลักการ neoliberal ได้เพิ่มขึ้นแล้ว: จากจุดเริ่มต้นนักการเมืองคาดหวังว่ากองทุนจะแน่นเกินไป จำเป็นต้อง

ทำไมเศรษฐกิจควรให้ความสนใจ? ผู้ที่ดูแลพ่อแม่ของพวกเขาหรือต้องกังวลว่าพวกเขาจะได้รับการดูแลอย่างดีในบ้านหรือไม่

โดยเฉลี่ยแล้วความจำเป็นในการดูแลมาถึงชีวิตในภายหลังมักจะอยู่ที่ 80 หรือ 90 เท่านั้นดังนั้นลูกสาวและบุตรที่ห่วงใยหุ้นส่วนและหุ้นส่วน - หนึ่งในสามเป็นผู้ชายแล้ว - เกิน 60: ดูแลโดยใครบางคน เงินบำนาญที่ได้รับคือการดูแลที่เป็นกลางและคุ้มค่า ในแง่นี้บิลมักจะสูงขึ้น

"ถ้าเราดำเนินต่อไปเช่นนี้มันจะนำเราไปสู่วิกฤติ"

กลับไปที่คำถาม: ใครควรชำระเงิน

เราเป็นหนึ่งในประเทศที่ร่ำรวยที่สุดในโลก! แน่นอนการดูแลที่ดีไม่ได้ไร้สาระ เพื่อให้คนดูแลได้รับมากขึ้นและสภาพการทำงานของพวกเขาดีขึ้นเราต้องเอาเงินไปไว้ในมือของเราเอง - ตัวอย่างเช่นผ่านการเก็บภาษีที่สูงขึ้นจากเงินที่จ่ายและโชคลาภ

แน่นอนเราสามารถพูดได้: เราปล่อยให้ทุกอย่างเหมือนกันแม้ว่าเราจะป่วย จากนั้นงานดูแลซึ่งไม่ได้สร้างผลกำไรทันที แต่เป็นสาเหตุของค่าใช้จ่ายอาจยังคงถูกที่สุด แต่คุณภาพชีวิตคืออะไร? ฉันเชื่อว่ามันจะนำเราไปสู่วิกฤตที่จับต้องได้หากเราดำเนินการเช่นนี้ต่อไป

มันมีลักษณะเป็นอย่างไร

แล้วหลายคนในสถานการณ์ชีวิตที่แตกต่างกันมากรู้สึกว่าบางสิ่งพื้นฐานไม่ถูกต้อง - ดังที่เราเห็นในการประชุมเครือข่าย "Care Revolution" ซึ่งสนับสนุนเงื่อนไขที่ดีกว่าในการดูแล คริสเตียนคาทอลิกและโปรเตสแตนต์นั่งอยู่กับสหภาพการค้าและนักปฏิวัติหนุ่มสาวฝ่ายซ้ายและเห็นด้วย: เราต้องต่อสู้เพื่อให้แน่ใจว่าการดูแลซึ่งกันและกันไม่มีการลดต้นทุน อย่างไรก็ตามผู้คนจำนวนมากที่ไม่พอใจกำลังติดตามกลุ่มประชากรฝ่ายขวา

เราจำเป็นเร่งด่วนที่จะต่อต้านประชานิยมฝ่ายขวา - ข้อเสนอที่มีมนุษยธรรมเกี่ยวกับวิธีการทำให้ทุกคนดูแลตัวเองและผู้อื่นได้อย่างแท้จริงและทำให้มีชีวิตที่ดี

ความคิดของ Gabriele Winker เกี่ยวกับภาระสองเท่าสามารถอ่านได้ในรายละเอียดในหนังสือ "Care Revolution: ก้าวเข้าสู่ Solidary Society" ในปี 2558 (208 หน้า, 11.99 ยูโร, การถอดเสียง)

คำแนะนำวิดีโอ: