สิ่งที่ผู้หญิงสามารถเรียนรู้ได้จากผู้ชาย

ChroniquesDuVasteMonde: คุณอายุ 36 ปีและเป็นศาสตราจารย์มาสองปีแล้ว คุณทำอะไรเพื่ออาชีพของคุณ?

ศาสตราจารย์ Claudia Peus: ทำงานหนักมาก และฉันกำลังมองหาที่ปรึกษา ถ้าไม่มีพี่เลี้ยงชายที่แข็งแกร่งฉันก็คงไม่ได้มาอยู่ที่นี่

ChroniquesDuVasteMonde: ทำไมต้องเป็นผู้ชาย

ศาสตราจารย์ Claudia Peus: อาจารย์ที่ปรึกษาเพศชายดีที่สุดในการส่งเสริมการวิจัยดังที่แสดงให้เห็นอย่างชัดเจน พวกเขาสนับสนุนอารมณ์เพราะพวกเขาเชื่อใจคุณมากกว่าที่คุณทำด้วยตัวเองเช่นเพื่อขอรับทุนการศึกษา พวกเขารู้ว่าใครเป็นผู้ติดต่อที่สำคัญและขั้นตอนต่อไปคืออะไร

36 ปีเป็นศาสตราจารย์ด้านการวิจัยและการจัดการวิทยาศาสตร์ที่มหาวิทยาลัยเทคนิคแห่งมิวนิค



© Roman Herzog Institute e.V.

ChroniquesDuVasteMonde: และผู้หญิงจะไม่ทำอย่างนั้น?

ศาสตราจารย์คลอเดียพีอัส: ฉันมีที่ปรึกษาในสหรัฐอเมริกา มันทำให้ฉันรู้ว่าอาชีพไม่จำเป็นต้องตรงไปตรงมา แต่ผู้หญิงก็มีความเข้าใจในโลกของผู้ชายอีกครั้งและอาจไม่รู้จักรหัสได้ดีนัก แต่เครือข่ายส่วนใหญ่เป็นผู้ชายที่ครอบงำ ผู้ให้คำปรึกษาที่ดีสามารถเข้าถึงฟอรัมเหล่านี้ได้เขารู้โลกชายจากภายในเข้าใจว่าผู้ชายแสดงออกอย่างไรและเหตุใดบางคนรู้สึกว่าถูกคุกคามโดยผู้หญิงที่มีความสามารถ เป็นเรื่องดีเสมอที่จะได้รู้ด้านอื่น ๆ นั่นเป็นเหตุผลที่ผู้หญิงไม่ควรทำการฝึกฝนพิเศษสำหรับผู้หญิงเท่านั้น



ChroniquesDuVasteMonde: คุณหาที่ปรึกษาของคุณได้อย่างไร

ศาสตราจารย์ Claudia Peus: ฉันมองหาอาจารย์ที่ฉันพบว่ามีความสามารถทั้งในฐานะบุคคลและบุคลิกภาพ ภายในสองเดือนฉันเตรียมโครงการวิจัยสองโครงการที่ฉันคิดว่าสามารถโน้มน้าวเขาได้ จากนั้นหนึ่งในผู้ช่วยของเขากล่าวว่า: โอ้ด้วยหัวข้อที่คุณเหมาะสมที่สุดกับเจ้านาย ฉันคิดว่า: บิงโก

ChroniquesDuVasteMonde: และเขาสนับสนุนคุณเหรอ?

ศาสตราจารย์คลอเดียพีอัส: ในฐานะนักศึกษาปริญญาเอกฉันได้บรรยาย เจ้านายของฉันพูดกับนักเรียนทุกคน: ใช่นี่เป็นการศึกษาที่น่าตื่นเต้นดังนั้นผู้หญิงอย่าง Claudia Peus จึงต้องเป็นอาจารย์ ตอนนี้ฉันคิดว่ามันบ้า ฉันยังไม่ได้คิด

ChroniquesDuVasteMonde: ผู้หญิงสามารถเรียนรู้อะไรอีกบ้าง

ศาสตราจารย์ Claudia Peus: เมื่อผู้หญิงดูดีในการประชุมแสดงความสามารถของพวกเขากับตัวเลขยอดขายหรือผลลัพธ์ของโครงการมันไม่ง่ายเลยที่จะผ่านพวกเขาไป ผู้หญิงทุกคนที่ฉันสัมภาษณ์ทำงานหนักมาตลอด นอกจากนี้ยังรวมถึงการรวบรวมชื่อเรื่องการมีทุนการศึกษาและการฝึกงานใน บริษัท ที่ทันสมัยทุกอย่างที่สามารถวัดได้ช่วยส่งเสริมอาชีพ แต่แน่นอนว่าพวกเขาไม่ควรรวบรวมเท่านั้นพวกเขาควรแสดงสิ่งที่พวกเขาสามารถทำได้



ChroniquesDuVasteMonde: และเครือข่ายอื่น ๆ ... ทำไมผู้หญิงต้องดิ้นรนกับเรื่องนั้น?

ศาสตราจารย์คลอเดียพีอัส: ผู้ชายเข้าใจว่าคู่แข่งเป็นพันธมิตรที่มีศักยภาพด้วยเช่นกัน ผู้หญิงมีแนวโน้มที่จะลดรูปแบบชีวิตอื่น ๆ ความภักดีและความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกันมากขึ้นจะทำให้ความก้าวหน้าในอาชีพการงานง่ายขึ้น ทำไมผู้หญิงหลายคนถึงสูญเสียความมั่นใจในตัวเอง ผู้หญิงมักจะเข้าสู่การเจรจาป้องกันดูเหมือนไม่ปลอดภัยและไม่ค่อยได้ทำงานที่สำคัญ หากพวกเขาประสบความสำเร็จพวกเขาพูดว่า "ฉันโชคดี" ผู้ชายทรัมเป็ตออกมาดัง ๆ : "ฉันยอดเยี่ยมมุ่งมั่นและแน่วแน่" - และเสริมสร้างความมั่นใจในตนเอง

ChroniquesDuVasteMonde: มันเป็นคำถามของสไตล์การสื่อสารเหรอ?

ศาสตราจารย์ Claudia Peus: สามารถนำมาประกอบเป็นจำนวนมากได้ ผู้หญิงถามคำถามพูดว่า "เรา" และ "Claudia Peus วัย 36 ปีเป็นศาสตราจารย์ด้านการวิจัยและการจัดการวิทยาศาสตร์ที่มหาวิทยาลัยเทคนิคแห่งมิวนิก แต่มาลอง ... " ผู้ชายพูดว่า "ฉัน" และ "นั่นคือวิธีที่จะทำ" - และ รู้สึกว่าเพื่อนร่วมงานไม่แน่ใจ ในการสัมภาษณ์ของเราผู้หญิงที่ประสบความสำเร็จหลายคนพูดว่า: ตอนนี้ฉันพูดได้สองภาษา ฉันรู้วิธีการสื่อสารของผู้ชายและฉันเขียนอีเมลของผู้ชายนอกเหนือจากผู้หญิง

ChroniquesDuVasteMonde: อะไรดีที่สุด?

ศาสตราจารย์ Claudia Peus: เพื่อให้ถึงจุดโดยสังเขปเพื่อหลีกเลี่ยงวลีที่เชื่อมโยงและความสุภาพเช่น "ฉันยินดี" และคุณควรได้รับคำติชมถามเพื่อนร่วมงานหลังจากการประชุม: นั่นยากเกินไปหรือไม่ วิเศษเกินไป

ChroniquesDuVasteMonde: มันยังเหมาะกับผู้หญิงที่จะเข้าร่วมพิธีกรรมของผู้ชายหรือไม่?

ศาสตราจารย์คลอเดียพีอัส: ที่จริงแล้วหลาย ๆ โปรแกรมพยายามทำให้ผู้หญิงเป็นผู้ชายแทนที่จะคิดว่า บริษัท ใช้อะไร ในชีวิตการงานมืออาชีพยังคงครอบงำสไตล์การสื่อสารของผู้ชาย แต่ในสหรัฐอเมริกานั้นมีการเปลี่ยนแปลงไปแล้ว และคาดว่าจะต้องใช้เวลาอีก 15 ปีก่อนที่เราจะพร้อมที่จะยอมรับรูปแบบการสื่อสารของผู้หญิงในฐานะที่เป็นส่วนเสริมมากกว่าจะเป็นการเสริม

ChroniquesDuVasteMonde: และจนกว่าผู้หญิงจะงอ?

ศาสตราจารย์ Claudia Peus: ไม่ ผู้หญิงอย่างผู้ชายที่ประสบความสำเร็จในการเปลี่ยนรหัสนั้นมาไกลที่สุดโดยผสมผสานพฤติกรรมที่ยากลำบากกับพฤติกรรมของผู้หญิงเช่นการยิ้มหรือพยักหน้า ซึ่งรวมถึงการหาพันธมิตรและทำตามความชอบส่วนตัวของเขา

สหรัฐอเมริกา, บันไดอาชีพ, ความสำเร็จ, ผู้หญิง, ผู้ชาย