กฎหมายการบำรุงรักษาใหม่ - ผู้พิพากษาแบ่งออก

ผู้หญิงอย่าง Antje D. มีความกังวลใจเกี่ยวกับปี 2008 อดีตสามีของพวกเขาต้องการลดค่าครองชีพและรู้สึกถูกต้องเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงของกฎหมาย เธอแต่งงานมา 25 ปีเลี้ยงลูกสี่คนและสละอาชีพการเป็นนักเคมี เมื่อสองปีก่อนการแต่งงานกำลังเผชิญกับการหย่าร้าง ดังนั้น Antje D. เป็นของคดีเก่าที่เรียกว่าดังนั้นเพื่อผู้หญิงที่หย่าร้างก่อนการปฏิรูป 1 มกราคม 2008

Gretel Diehl ผู้พิพากษาครอบครัวที่ศาลภูมิภาคระดับสูงในแฟรงค์เฟิร์ตอัมไมน์เห็นแม่บ้านและมารดาเหล่านี้เป็นผู้แพ้กฎหมายการบำรุงรักษาใหม่: "จะต้องใช้เวลาอย่างน้อยอีกสองปีจนกว่าเขตอำนาจศาลจะชี้แจงว่าผู้หญิงดังกล่าวจะได้รับการสนับสนุนต่อไปหรือไม่ ปัญหาคือการตัดสินใจในปัจจุบันมีการแยกส่วนอย่างมาก Antje D. อาจได้รับการสนับสนุนจากผู้พิพากษาในเยอรมนีตอนใต้เป็นเวลาที่เหลือของชีวิตของเธอ แต่จะไม่เห็นร้อยในภาคเหนือของเยอรมนี

ด้วยการแต่งงานที่หย่าร้างสถานการณ์จึงชัดเจนขึ้น ทุกคนควรดูแลตัวเองโดยเร็วที่สุดหลังจากการหย่าร้าง - สิ่งนี้ใช้ได้กับทุกคนที่ยังเด็กและแต่งงานในช่วงเวลาสั้น ๆ เท่านั้น อย่างไรก็ตามแม่บ้านอายุ 60 ปีศาลแทบจะไม่คาดหวังที่จะดูแลการหย่าร้างหรืองาน เธอจะยังคงได้รับการสนับสนุนจากอดีตสามีของเธอ

มันจะเป็นเรื่องยาก แต่ถ้าอาชีพกับคุณแม่หลังคลอดลูกได้ทำหงิกงอ ช่องว่างเงินเดือนนี้ต้องชดเชยทางการเงินแก่สามี - ภรรยา แต่ใครจะบอกได้ว่าความก้าวหน้าในอาชีพจะผ่านพ้นไปได้อย่างไร Ingeborg Rakete-Dombek นักกฎหมายผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายครอบครัวทนายความและประธานของสมาคมกฎหมายครอบครัวในเนติบัณฑิตยสภาเยอรมัน: "ผู้หญิงอ้างว่าตอนนี้พวกเขาเป็นหัวหน้าแผนกเงินเดือน 7000 ยูโรและผู้ชายคิดว่าพวกเขาไม่เคยทำอาชีพนี้ ศักยภาพความขัดแย้งอย่างมาก "

ในกรณีของผู้ปกครองของเด็กเล็กกฎหมายใหม่ระบุอย่างชัดเจนว่าผู้หญิงจะได้รับการบำรุงรักษาจนกว่าเด็กที่อายุน้อยที่สุดจะมีอายุสามปี เสียงร้องในตอนต้นของปีนั้นยอดเยี่ยมเพราะตรงกันข้ามที่จะมีความหมาย: ด้วยวันเกิดที่สามของเด็กที่ไหลสำหรับภรรยาอดีตไม่มีเงินมากขึ้น

ศาลรัฐบาลกลางไม่เห็นสิ่งนี้และทำให้กฎหมายอ่อนแอลงในกลางปี ​​2551 คุณแม่ที่ยังไม่ได้แต่งงานบ่นว่าเธอไม่สามารถทำงานแบบเต็มเวลากับเด็กอนุบาลได้แม้ว่าเธอจะได้รับการดูแลตลอดทั้งวันก็ตาม ศาลเห็นด้วย: รับงานเต็มเวลาและเลี้ยงลูกที่อยู่ติดกันมากเกินไป ตอนนี้อดีตสามีต้องจ่ายเงินให้แม่ของลูกต่อไป ไม่เป็นการตัดสินใจว่าจะแต่งงานหรือไม่: การตัดสินของศาลที่สูงที่สุดจะใช้กับทั้งคู่ แต่คำถามก็ยังคงอยู่เมื่อพ่อแม่ต้องทำงานอีกครั้ง

“ ในขณะนี้ศาลกำลังปรับทิศทางตัวเองมากขึ้นอีกครั้งในรูปแบบช่วงอายุ” Judge Diehl กล่าว ความหมาย: ก่อนปีที่สิบของผู้ปกครองคนเดียวของเด็กยังไม่ได้รับตำแหน่งเต็มเวลา อย่างไรก็ตามมีการเปลี่ยนแปลงเพียงครั้งเดียวที่นำมาซึ่งการปฏิรูป: ตั้งแต่ปี 2008 มีการสรุปสัญญาแต่งงานเพิ่มเติมตามคำร้องขอของผู้หญิง “ ในอดีตผู้ชายกำลังผลักดันสัญญาเพื่อปกป้องทรัพย์สินของพวกเขาในการหย่าร้างและตอนนี้ผู้หญิงจำนวนมากขึ้นกำลังเรียกร้องกฎระเบียบที่ชัดเจนเช่นชดเชยการหยุดพักในการหย่าร้าง” เธอกล่าว Rocket Dombek หลายคนยอมรับว่าในกรณีของการหย่าร้างภรรยาจะไม่ต้องทำงานอีกครั้งจนกว่าเด็กจะมีอายุมากกว่าหรือเธอจะได้รับเงินชดเชย

อย่างไรก็ตามทนายความเห็นด้วยกับผู้ที่ได้รับประโยชน์จากการปฏิรูป: ครอบครัวที่สอง พวกเขาเป็นผู้ชนะอย่างชัดเจนในการเปลี่ยนแปลงกฎหมายดังนั้นนวัตกรรมจึงบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้อย่างใดอย่างหนึ่ง เพราะถ้าอดีตภรรยาได้รับการบำรุงรักษาน้อยกว่าเงินมากขึ้นสำหรับเด็ก ๆ แม้แต่ในครอบครัวใหม่ และมีผู้ชนะอีกหนึ่งราย - บริษัท กฎหมาย: ความต้องการคำแนะนำไม่ค่อยสูงกว่าในช่วงหลังการปฏิรูปการบำรุงรักษา